Training Leadership And Management Skills – Menghadapi Era Digital 4.0 & Keberadaan Generasi Millenial . Perusahaan merupakan sebuah organisasi yang terstruktur dengan rapi untuk mencapai tujuan tertentu.
Karena bentuknya adalah struktur resmi, maka perusahaan membutuhkan pemimpin yang berkompeten dan memiliki pengetahuan dalam mengatur semua karyawan yang berada di bawahnya.
Kepemimpinan sendiri adalah sebuah seni atau gaya yang bisa dipelajari oleh siapa saja. Sekaligus kepemimpinan adalah sebuah seni dalam menggerakkan roda organisasi sehingga terus bergerak menuju ke arah yang sudah ditetapkan sebelumnya.
Sudah menjadi tugas para pemimpin di perusahaan untuk membina dan mengarahkan anak buahnya agar selalu bekerja dengan baik dan benar.
Pemimpin yang baik juga harus bisa mengayomi dan melindungi anak buahnya agar merasa selalu aman ketika bekerja.
Untuk mencetak pemimpin-pemimpin perusahaan yang kompeten seperti ini, maka dibutuhkan pelatihan Paradigma Baru Leadership and Management Skill ini yang diharapkan akan dapat membantu karyawan menarik keluar jiwa kepemimpinan dari dalam diri mereka masing-masing dan mampu menerapkan perubahan gaya kepemimpinan yang akurat di era digital 4.0 dan menghadapi keberadaan karyawan dari generasi Millenial saat ini.
Training ini juga akan memberikan pemahaman tentang isu-isu terkait dengan paradigma baru tentang manajemen dan pengawasan yang efektif, seperti perencanaan proaktif, perubahan gaya kepemimpinan ke arah appreciative leadership, memahami hubungan dengan karyawan dan pelanggan dari generasi millennial, manajemen waktu yang efektif, dan komunikasi yang tepat dan memahami interaksi manusia, yang akan membantu manajer/penyelia memahami bagaimana menggunakan kepemimpinan yang produktif dan teknik manajemen yang efektif menghadapi era digital 4.0 dan keberadaan para karyawan dari Generasi Millennial.
Table of Contents
Tujuan dan Manfaat Training
- Memahami dan mengembangkan keterampilan yang diperlukan oleh manajer dan penyelia
- Membahas pentingnya mengelola dengan pemikiran strategis
- Mempelajari cara menetapkan tujuan dan merencanakan secara efektif dan efisien
- Mengembangkan kemampuan untuk membangun fokus pelanggan dalam manajemen
- Mengembangkan teknik interpersonal yang positif untuk hubungan yang lebih baik
- Meningkatkan kemampuan untuk membuat keputusan yang berkualitas
- Menerapkan konsep pembangunan tim, kinerja tim, dan motivasi
- Mempelajari cara membangun dan memelihara teknik manajemen waktu
- Memahami peran pemangku kepentingan dan mempelajari teknik manajemen pemangku kepentingan
- Memahami bagaimana mengembangkan teknik komunikasi yang produktif
- Memahami pentingnya standar kinerja, sasaran, dan tujuan
- Mengembangkan rencana perbaikan untuk menyelesaikan pekerjaan dan meningkatkan kinerja
Metode Training Leadership
Agar peserta dapat memahami secara komprehensif materi yang diberikan, maka digunakan beberapa aspek metodologi pembelajaran, antara lain :
1. Secara Online Training, dilakukan :
- Penyajian/penyampaian materi secara online training,
- Dengan dukungan multimedia dan aplikasi tertentu,
- Membahas, mendiskusikan dan mengevaluasi permasalahan dengan model case study &
- Evaluasi pada akhir pelatihan mencakupkedalaman materi training, manfaat & efektifitas training, serta rekomendasi dari peserta.
2. Secara Offline Training ( Tatap Muka ), dilakukan :
- Penyajian/penyampaian materi di dalam kelas,
- Dengan dukungan multimedia, games &simulation/role-play,
- Membahas, mendiskusikan dan mengevaluasi permasalahan dengan model case study &
- Evaluasi pada akhir pelatihan mencakupkedalaman materi training, manfaat & efektifitas training, serta rekomendasi dari peserta.
MATERI Training
- Paradigm Baru Leadership and Management Skill di Era Digital 4.0 dan keberadaan karyawan dari Generasi Millenial.
- Leadership skills required
- Importance of goal setting and planning management
- Time management and communication as effective disciplines
- How new managers/supervisors build effective interpersonal interactions
- Developing personal and group work improvement plans
INFORMASI & PENDAFTARAN : 
